Slide background
Mersin Üniversitesi

Ders Bilgileri

YÖNETİM VE ORGANİZASYON-I
Kodu Dönemi Teori Uygulama Ulusal Kredisi AKTS Kredisi
Saat / Hafta
İBY213 Güz 3 0 3 6
Ön Koşulu Olan Ders( ler ) Yok
Dili tr
Türü Zorunlu
Seviyesi Lisans
Öğretim Elemanı( ları ) Yrd. Doç. Dr.Ufuk ORHAN
Öğretim Sistemi Yüz Yüze
Önerilen Hususlar Yok
Staj Durumu Yok
Amacı Yönetim ve organizasyon teori ve uygulamalarını fonksiyonları ve temel kavramlarını açıklamaktır.
İçeriği Yönetim ve organizasyon ile ilgili temel kavram ve tanımlar. Klasik , neo klasik ve modern yönetim teorileri ile yönetimin fonksiyonları ve yönetim süreçlerini açıklar.

Dersin Öğrenim Çıktıları

# Öğrenim Çıktıları
1 Eleştirel bir tarzda yönetim teorilerini değerlendirir ve sorgular.
2 Çalışma hayatında günümüzde ortaya çıkan yönetime ilişkin değişimlerin tarihsel arka planını açıklar.
3 Yönetim yaklaşımlarının siyasi, ekonomik ve toplumsal yapılarla olan ilişkilerini çözümler.
4 Yönetimin ve yöneticiliğin değişken ve parametrelerini açıklar.
5 Yönetsel süreçleri tasarlar ve düzenler.
6 Yönetim teorilerini karşılaştırmalı olarak tartışır.
7 Günümüz yönetim anlayışını geçirilen evreler ışığında sorgular.
8 Yönetim kavramını diğer işletme fonksiyonları ile ilişkilendirir.

Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği

# Konular Öğretim Yöntem ve Teknikleri
1 Yönetim organizasyonun işletmecilik içindeki yeri ve önemi Anlatım, tartışma
2 Yönetim, yönetici ve örgüt kavramları Anlatım, tartışma
3 Yönetim düşüncesinin evrimi: Klasik yönetim düşüncesi Anlatım, tartışma
4 Yönetim düşüncesinin evrimi: Neo-klasik (beşeri ilişkiler)yönetim düşüncesi Anlatım, tartışma
5 Neo-klasik yönetim yaklaşımları Anlatım, tartışma
6 Yönetim düşüncesinin evrimi : örgüt ve çevresi ve modern yönetim düşüncesi Anlatım, tartışma
7 Durumsallık yaklaşımı Anlatım, tartışma
8 Ara sınav Yazılı sınav
9 Sistem yaklaşımı Anlatım, tartışma
10 Yönetim fonksiyonları :Planlama,organizasyon , yöneltme koordinasyon, denetim Anlatım, tartışma
11 Yönetim süreçleri: Önderlik, motivasyon Anlatım, tartışma
12 Yönetim süreçleri: İletişim, karar verme Anlatım, tartışma
13 Hedeflere göre yönetim Anlatım, tartışma
14 Liderlik kuramları Anlatım, tartışma
15 Genel değerlendirme ve tekrar Anlatım, tartışma
16 FİNAL Yazılı sınav

Resources

# Malzeme / Kaynak Adı Kaynak Hakkında Bilgi Referans / Önerilen Kaynak
1 Erol Eren,Yönetim ve Organizasyon, Beta yayınevi, İstanbul, 2005.

Ölçme ve Değerlendirme Sistemi

# Ağırlık Çalışma Türü Çalışma Adı
1 0.4 1 1. Ara Sınav
2 0.6 5 Son Sınav

Dersin Öğrenim Çıktıları ve Program Yeterlilikleri ile İlişkileri

# Öğrenim Çıktıları Program Çıktıları Ölçme ve Değerlendirme
1 Eleştirel bir tarzda yönetim teorilerini değerlendirir ve sorgular. 3͵6 1͵2
2 Çalışma hayatında günümüzde ortaya çıkan yönetime ilişkin değişimlerin tarihsel arka planını açıklar. 3 1͵2
3 Yönetim yaklaşımlarının siyasi, ekonomik ve toplumsal yapılarla olan ilişkilerini çözümler. 3 1͵2
4 Yönetimin ve yöneticiliğin değişken ve parametrelerini açıklar. 3 1͵2
5 Yönetsel süreçleri tasarlar ve düzenler. 3͵7 1͵2
6 Yönetim teorilerini karşılaştırmalı olarak tartışır. 3͵6 1͵2
7 Günümüz yönetim anlayışını geçirilen evreler ışığında sorgular. 3͵6 1͵2
8 Yönetim kavramını diğer işletme fonksiyonları ile ilişkilendirir. 3͵6 1͵2

Not: Ölçme ve Değerlendirme sütununda belirtilen sayılar, bir üstte bulunan Ölçme ve Değerlerndirme Sistemi başlıklı tabloda belirtilen çalışmaları işaret etmektedir.

İş Yükü Detayları

# Etkinlik Adet Süre (Saat) İş Yükü
0 Ders Süresi 14 3 42
1 Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi (Ön çalışma, pekiştirme) 14 2 28
2 Sunum ve Seminer Hazırlama 0 0 0
3 İnternette tarama, kütüphane ve arşiv çalışması 14 2 28
4 Belge/bilgi listeleri oluşturma 0 0 0
5 Atölye 0 0 0
6 Ara Sınav için Hazırlık 1 40 40
7 Ara Sınav 1 1 1
8 Kısa Sınav 0 0 0
9 Ödev 0 0 0
10 Ara Proje 0 0 0
11 Ara Uygulama 0 0 0
12 Son Proje 1 0 0
13 Son Uygulama 0 0 0
14 Son Sınav için Hazırlık 1 40 40
15 Son Sınav 1 1 1
180