Ders Bilgileri

BİREYSEL İŞ HUKUKU
Kodu	Dönemi	Teori	Uygulama	Ulusal Kredisi	AKTS Kredisi
		Saat / Hafta
ÇEK305	Güz	3	0	3	5

Ön Koşulu Olan Ders( ler )	Yok
Dili	tr
Türü	Zorunlu
Seviyesi	Lisans
Öğretim Elemanı( ları )	Yrd.Doç.Dr. Hasan Ejder TEMİZ
Öğretim Sistemi	Yüz Yüze
Önerilen Hususlar	None
Staj Durumu	Yok
Amacı	İş hukukundaki temel kavramları açıklayarak, çalışma yaşamında karşılaşılan hukuki sorunları algılayıp, çözüm yollarına ilişkin bilgi sahibi olunmasını sağlamak.
İçeriği	İş hukuku kavramı, iş hukukunun tarihsel gelişimi, iş hukukunun kapsamı, hizmet sözleşmesi, iş sözleşmesinin kurulması; iş sözleşmesinden doğan borçlar; işin düzenlenmesi; ücret güvencesi; işçi sağlığı ve iş güvenliği; iş sözleşmesini sona erdiren durumlar; sona eren iş sözleşmesinin hukuki sonuçları; kıdem tazminatı, çalışma süreleri, çalışma yaşamında özel olarak korunan gruplar; ücretli tatiller dersin temel konularını oluşturur.

Dersin Öğrenim Çıktıları

#	Öğrenim Çıktıları
1	İş hukukunun gelişimindeki tarihsel arka planı bilir
2	İş hukukunun temel kavramlarını açıklayabilir
3	İş sözleşmeni tanımlar ve türlerini bilir
4	İş sözleşmesinden kaynaklanan borçları bilir
5	İş sözleşmesinin fesih biçimlerini açıklayabilir
6	Ücreti açıklayabilir
7	Çalışma ve dinlenme sürelerini açıklayabilir
8	İşçi sağlığı ve iş güvenliğini açıklayabilir

Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği

#	Konular	Öğretim Yöntem ve Teknikleri
1	İş hukuku kavramı	Anlatım, tartışma
2	İş hukukunun tarihsel gelişimi	Anlatım, tartışma
3	İş hukukunun temel kavramları	Anlatım, tartışma
4	İş hukukunun kapsamı	Anlatım, tartışma
5	İş sözleşmesinin tanımı ve iş ilişkisi	Anlatım, tartışma
6	İş sözleşmesi türleri	Anlatım, tartışma
7	İş sözleşmesinin yapılması	Anlatım, tartışma
8	ARA SINAV	Soruların Çözümü
9	İş sözleşmesinden doğan borçlar	Anlatım, tartışma
10	İşin düzenlenmesi	Anlatım, tartışma
11	Ücret güvencesi	Anlatım, tartışma
12	İşçi sağlığı ve iş güvenliği	Anlatım, tartışma
13	İş sözleşmesini sona erdiren durumlar	Anlatım, tartışma
14	İş sözleşmesinin hukuki sonuçları	Anlatım, tartışma
15	Kıdem tazminatı	Anlatım, tartışma
16	Son Sınav	Soruların Çözümü

Resources

#	Malzeme / Kaynak Adı	Kaynak Hakkında Bilgi	Referans / Önerilen Kaynak
1	Nuri Çelik; İş Hukuku Dersleri. Beta Yayınları, İstanbul, 2010.
2	Sarper Süzek; İş Hukuku. Beta Yayınları, İstanbul, 2009.
3	A.Murat Demircioğlu, Tankut Centel; İş Hukuku. Beta Yayınları, İstanbul, 2009.
4	Ercan Güven ve Ufuk Aydın; Bireysel İş Hukuku. Nisan Kitapevi, Eskişehir, 2007.

Ölçme ve Değerlendirme Sistemi

#	Ağırlık	Çalışma Türü	Çalışma Adı
1	0.4	1	1. Ara Sınav
2	0.6	5	Son Sınav

Dersin Öğrenim Çıktıları ve Program Yeterlilikleri ile İlişkileri

#	Öğrenim Çıktıları	Program Çıktıları	Ölçme ve Değerlendirme
1	İş hukukunun gelişimindeki tarihsel arka planı bilir	3͵4͵5͵13	1͵2
2	İş hukukunun temel kavramlarını açıklayabilir	3͵4͵5͵13	1͵2
3	İş sözleşmeni tanımlar ve türlerini bilir	3͵4͵5͵13	1͵2
4	İş sözleşmesinden kaynaklanan borçları bilir	3͵4͵5͵13	1͵2
5	İş sözleşmesinin fesih biçimlerini açıklayabilir	3͵4͵5͵13	1͵2
6	Ücreti açıklayabilir	3͵4͵5͵13	1͵2
7	Çalışma ve dinlenme sürelerini açıklayabilir	3͵4͵5͵13	1͵2
8	İşçi sağlığı ve iş güvenliğini açıklayabilir	3͵4͵5͵13	1͵2

Not: Ölçme ve Değerlendirme sütununda belirtilen sayılar, bir üstte bulunan Ölçme ve Değerlerndirme Sistemi başlıklı tabloda belirtilen çalışmaları işaret etmektedir.

İş Yükü Detayları

#	Etkinlik	Adet	Süre (Saat)	İş Yükü
0	Ders Süresi	14	3	42
1	Sınıf Dışı Ders Süresi (Ön çalışma, pekiştirme)	14	3	42
2	Sunum ve Seminer Hazırlama	0	0	0
3	İnternette tarama, kütüphane ve arşiv çalışması	14	1	14
4	Belge/Bilgi listeleri oluşturma	0	0	0
5	Atölye	0	0	0
6	Ara Sınav için Hazırlık	1	10	10
7	Ara Sınav	1	1	1
8	Kısa Sınav	0	0	0
9	Ödev	0	0	0
10	Ara Proje	0	0	0
11	Ara Uygulama	0	0	0
12	Son Proje	0	0	0
13	Son Uygulama	0	0	0
14	Son Sınav için Hazırlık	1	14	14
15	Son Sınav	1	1	1
				124